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Baisse du taux de contribution à l’assurance chômage au 1er mai 2025 : quels impacts pour les employeurs ?
À compter du 1er mai 2025, le taux de la contribution patronale à l’assurance chômage sera abaissé de 4,05 % à 4,00 %. Cette mesure,...
il y a 3 jours3 min de lecture


Forfait jours invalide : pas de préjudice automatique pour le salarié
Dans deux décisions rendues le 11 mars 2025, la Cour de cassation s’est penchée sur une question centrale : une convention de forfait...
il y a 3 jours3 min de lecture


Attribution d’actions gratuites : en cas de licenciement injustifié, seul un préjudice lié à la perte de chance peut être indemnisé
Le principe d’attribution des actions gratuites Les plans d’actions gratuites, souvent utilisés pour fidéliser les salariés et...
il y a 3 jours2 min de lecture


Fin de l’exonération de taxe d’apprentissage pour les mutuelles : une entrée en vigueur confirmée au 1er mars 2025
La loi de finances pour 2025 a mis fin à l’exonération dont bénéficiaient les mutuelles en matière de taxe d’apprentissage. Si le texte...
il y a 3 jours3 min de lecture


Réforme des allégements de cotisations patronales : baisse progressive avant fusion en 2026
La loi de financement de la Sécurité sociale pour 2025 apporte une refonte progressive des dispositifs d’allégements généraux des...
18 mars3 min de lecture


Groupements d’employeurs : un nouveau changement dans le calcul de l’effectif Sécurité sociale en 2025
La loi de financement de la Sécurité sociale pour 2025 (LFSS 2025) modifie à nouveau les règles de comptabilisation des effectifs des...
18 mars3 min de lecture


Un nouveau partenariat entre l’Urssaf et l’AGS pour mieux accompagner les entreprises en difficulté
Le 4 mars 2025 , à Montreuil, l’ Urssaf et l’ Association pour la gestion du régime de garantie des créances des salariés (AGS) ont...
11 mars2 min de lecture


Réforme du régime social de l’apprentissage : ce qui change depuis le 1er mars 2025
Depuis le 1er mars 2025, la loi de financement de la sécurité sociale pour 2025 a modifié le régime social applicable aux contrats...
11 mars3 min de lecture


Mutualisation des coûts des maladies professionnelles : une mesure pour favoriser l’emploi des travailleurs handicapés
La loi de financement de la sécurité sociale pour 2025 introduit un mécanisme visant à mutualiser les coûts des maladies professionnelles...
11 mars2 min de lecture


Les avantages en nature en entreprise : règles et montants applicables en 2025
Les avantages en nature constituent une forme de rémunération non monétaire octroyée par l’employeur à ses salariés. Ils peuvent prendre...
4 mars3 min de lecture